ການຈ່າຍເງິນສໍາລັບລູກທໍາອິດ

ການເກີດຂອງເດັກແມ່ນບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຄວາມສຸກທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ໃນຄອບຄົວ, ແຕ່ຍັງເປັນສິ່ງເສດເຫລືອທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່. ນັ້ນແມ່ນເຫດຜົນທີ່ລັດໄດ້ຈັດສັນການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານການເງິນບາງຢ່າງໃນການເກີດລູກ. ແມ່ຫຼາຍໆຄົນມີຄວາມສົນໃຈກັບບັນຫາການຈ່າຍເງິນສໍາລັບລູກທໍາອິດ, ດັ່ງນັ້ນພວກເຮົາຈະພະຍາຍາມອະທິບາຍຢ່າງຊັດເຈນວ່າໂຄງການເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຫຍັງແລະຈະເວົ້າກ່ຽວກັບຄວາມແຕກຕ່າງຕ່າງໆ.

ການໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດດຽວກັນ

ໃນວັນທີ 1 ເດືອນມັງກອນປີ 2011, ກົດຫມາຍໄດ້ອະນຸມັດໃຫ້ມີການຊໍາລະເງິນຢ່າງເປັນທໍາ, ເຊິ່ງແມ່ໄດ້ຮັບທັນທີຫຼັງຈາກເກີດລູກ. ມັນແມ່ນ 11 703 ຮູເບີນ. ມີຄໍາຖາມກ່ຽວກັບການຈ່າຍເງິນສໍາລັບເດັກທໍາອິດ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຕິດຕໍ່ກັບສະຖານທີ່ຂອງຫຸ່ນຍົນຫຼືໃນກໍລະນີທີ່ພໍ່ແມ່ທັງສອງບໍ່ມີວຽກເຮັດງານທໍາ, ເພື່ອການປົກປ້ອງສັງຄົມຂອງປະຊາກອນເມືອງ (RUEZN). ໃບຢັ້ງຢືນການຈ່າຍເງິນແມ່ນເຮັດພາຍໃນສິບວັນຫລັງຈາກໄດ້ຍື່ນເອກະສານ. ໃບສະຫມັກການຈ່າຍເງິນສາມາດສົ່ງໄດ້ບໍ່ເກີນ 6 ເດືອນຫຼັງຈາກເກີດລູກ. ເພື່ອສະຫມັກຂໍຜົນປະໂຫຍດສໍາລັບເດັກທໍາອິດ, ທ່ານຕ້ອງໄດ້ລວບລວມເອກະສານດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:

ຕໍ່ໄປ, ໃຫ້ເວົ້າກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຕົວຂອງມັນເອງໃນ RUSZN. ເພື່ອເຮັດສິ່ງນີ້, ທ່ານກໍ່ຈະຕ້ອງການເອກະສານທີ່ແນ່ນອນ:

ໃນກໍລະນີທີ່ພໍ່ແມ່ບໍ່ເຄີຍເຮັດວຽກ, ພວກເຂົາຕ້ອງໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນຫຼືເອກະສານອື່ນໆທີ່ຈະຢືນຢັນວ່າກ່ອນຫນ້ານັ້ນບໍ່ມີວຽກເຮັດ.

ແມ່ແມ່ດຽວຄວນຈະໃຫ້ໃບຢັ້ງຢືນ, ເຊິ່ງໄດ້ຖືກບັນຈຸຢູ່ໃນຫ້ອງການຈົດທະບຽນຕາມຮູບແບບເລກທີ 25.

ຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ບຸກຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງແລະບໍ່ຕ້ອງປະກັນໄພສັງຄົມ.

ຕໍ່ໄປ, ພວກເຮົາຈະສົນທະນາກ່ຽວກັບການໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກຜູ້ທີ່ຕ້ອງປະກັນໄພສັງຄົມ. ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ສັງເກດວ່າເງິນອຸດຫນູນແມ່ນສີ່ສິບເປີເຊັນຂອງລາຍໄດ້ທີ່ພໍ່ແມ່ໄດ້ຮັບໃນຊ່ວງສິບສອງເດືອນຜ່ານມາ. ແຕ່ວ່າຈໍານວນເງິນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຕ່ໍາສຸດສໍາລັບເດັກທໍາອິດບໍ່ສາມາດຫນ້ອຍກວ່າ 2 194,34 ຮູເບີນ. ແລະຂະຫນາດສູງສຸດບໍ່ສາມາດມີຫຼາຍກວ່າ 13 825, 80 ຮູເບີນ. ເງິນອຸດຫນູນນີ້ສາມາດໄດ້ຮັບຫຼັງຈາກເດັກອາຍຸຫນຶ່ງປີເຄິ່ງ. ໃບສະຫມັກຕ້ອງຍື່ນບໍ່ເກີນ 6 ເດືອນນັບຈາກວັນທີນີ້.

ການຈ່າຍເງິນດັ່ງກ່າວແມ່ນໄດ້ຮັບໃນບ່ອນເຮັດວຽກຂອງຜູ້ປົກຄອງຫນຶ່ງ. ມັນອາດຈະເປັນພໍ່ຫຼືແມ່. ເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຄູ່ມືນີ້, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເກັບກໍາເອກະສານດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:

ຖ້າທ່ານມີວຽກຫຼາຍ, ຫຼັງຈາກນັ້ນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍສາມາດໄດ້ຮັບໃນຫນຶ່ງຂອງພວກເຂົາ, ຂຶ້ນກັບການເລືອກຂອງທ່ານ.

ຖ້າທ່ານເປັນຄົນທີ່ບໍ່ມີສິດໄດ້ຮັບປະກັນການປະກັນສັງຄົມ, ທ່ານຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດໃນຈໍານວນເງິນ 2,194.34 ຮູເບີນ. ຜົນປະໂຫຍດດັ່ງກ່າວແມ່ນໄດ້ມາຈາກແມ່ຍິງທີ່ບໍ່ແມ່ນຜູ້ເຮັດວຽກ, ຖືກປະຕິເສດເນື່ອງຈາກການຊໍາລະສະສາງຂອງອົງການໃນລະຫວ່າງການຖືພາ, ການອອກກໍາລັງກາຍແລະການດູແລເດັກຈົນເຖິງອາຍຸຫນຶ່ງປີແລະເຄິ່ງຫນຶ່ງ. ເພື່ອໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ, ທ່ານຕ້ອງຍື່ນ: