ກັບຄືນໄປບ່ອນເຮັດວຽກຫຼັງຈາກອອກກໍາລັງກາຍຂອງແມ່

ອອກຈາກວຽກຫລືຢູ່ເຮືອນ? ບາງທີ, ຄໍາຖາມນີ້ບໍ່ໄດ້ຖືກຖາມພຽງແຕ່ໂດຍແມ່ຍິງທີ່ຖືກໃຈ - ພວກເຂົາມີຄວາມສະດວກສະບາຍໃນສີ່ຝາ. ສ່ວນທີ່ເຫຼືອ - ແລະສ່ວນໃຫຍ່ຂອງພວກເຂົາ - ມັກທີ່ຈະສົມທົບການເຮືອນແລະການເຮັດວຽກ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນເນື່ອງຈາກວ່ານີ້ບໍ່ແມ່ນວຽກງານທີ່ບໍ່ເປັນຈິງ. ພໍ່ແມ່ຂອງພວກເຮົາໂດຍທົ່ວໄປກໍ່ໃຫ້ເກີດລູກ, ໂດຍບໍ່ໄດ້ອອກຈາກເງິນສົດ, ຂ້ອຍຫມາຍຄວາມວ່າມາຈາກເຄື່ອງ, ແລະກັບຄືນໄປເຮັດຫນ້າທີ່ໃນການຜະລິດພາຍໃນສອງສາມເດືອນ, ຫຼືແມ່ນແຕ່ອາທິດຫຼັງຈາກເກີດລູກ - ກົດຫມາຍບໍ່ໃຫ້ເດັກນັ່ງກັບເດັກ. ທ່ານຈະປະຫລາດໃຈ, ແຕ່ຢູ່ໃນປະເທດຕາເວັນຕົກຫຼາຍສະຖານະການທີ່ຄ້າຍຄືກັນ. ໃນປະເທດເຍີລະມະນີ, ສໍາລັບການຍົກຕົວຢ່າງ, ຈ່າຍອາຍຸການເປັນອາຍຸພຽງ 14 ອາທິດ, ໃນປະເທດຝຣັ່ງ - 16, ຢູ່ໃນອັງກິດ - 26 (ຫຼັງຈາກນັ້ນຈໍານວນເງິນອະນຸຍາດຫຼຸດລົງ), ແລະໃນສະຫະລັດມັນບໍ່ແມ່ນຫຍັງເລີຍ! ການກັບມາເຮັດວຽກຫຼັງຈາກການອອກກໍາລັງກາຍເປັນຂັ້ນຕອນທີ່ຫຍຸ້ງຍາກໃນຊີວິດຂອງແມ່ທຸກຄົນ.

ຊົ່ວໂມງຂອງການແບ່ງປັນແມ່ນຢູ່ໃກ້

ພວກເຮົາ, ຕ່າງຈາກພໍ່ແມ່ຂອງພວກເຮົາແລະແມ່ຍິງອາເມລິກາ, ມີຫຼາຍໂຊກດີ - ພວກເຮົາສາມາດອຸທິດຕົນເອງກັບເດັກນ້ອຍທີ່ມີຄ່າສໍາລັບສາມປີທັງຫມົດ. ມັນແມ່ນເວລາທີ່ແມ່ຍິງຮັກສາວຽກຂອງເຈົ້າ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ບາງເທື່ອທ່ານຕ້ອງເອົາຊຸດທຸລະກິດກ່ອນຫນ້ານີ້. ມີເຫດຜົນຫຼາຍຢ່າງສໍາລັບເຫດຜົນນີ້, ແຕ່ຍັງມີຂໍ້ໂຕ້ແຍ້ງຫຼາຍຕໍ່ມັນ. ນັກຈິດຕະສາດໄດ້ແນະນໍາໃຫ້ດໍາເນີນການບໍ່ພຽງແຕ່ຈາກຕົວເອງເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງມີຜົນປະໂຫຍດຈາກເດັກນ້ອຍອີກດ້ວຍ. ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງພວກເຂົາ, ມັນເປັນສິ່ງທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມແຮງງານໃນເວລາທີ່ເດັກນ້ອຍພ້ອມແລ້ວທີ່ຈະເຮັດຕົວເອງອອກຈາກແມ່ຂອງລາວ - ແລະນີ້ພຽງແຕ່ໃຊ້ເວລາສອງຫາສາມປີເທົ່ານັ້ນ. ມັນແມ່ນຄວາມເຈັບປວດທີ່ສຸດທີ່ຈະເຫັນການແຍກອອກຈາກພໍ່ແມ່ຂອງເດັກນ້ອຍເຖິງຫນຶ່ງປີ. ໃນເດືອນທໍາອິດຂອງຊີວິດ, crumbs ສ້າງຄວາມຮູ້ສຶກພື້ນຖານຂອງຄວາມໄວ້ວາງໃຈໃນໂລກ. ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ຖ້າແມ່ຂອງລາວກິນອາຫານ, ອົດອາຫານ, ປ່ຽນຜ້າອ້ອມທີ່ຊຸ່ມ, ເດັກນ້ອຍມີຄວາມສຸກ.

ບໍ່ມີຈໍານວນ, ແຕ່ມີຄຸນນະພາບ

20 ປີກ່ອນ, ນັກຈິດຕະສາດອັງກິດທີ່ມີຊື່ສຽງ Jay Belski, ຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການສຶກສາການພັດທະນາຂອງເດັກ, ກ່າວວ່າເດັກນ້ອຍທີ່ຢູ່ໃນບໍລິສັດຂອງຄູແລະແມ່ຍິງຫຼາຍກວ່າ 20 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດສາມາດຍ້າຍອອກໄປຈາກແມ່ຂອງພວກເຂົາແລະ " ຮູ້ກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງໃນໄວລຸ້ນ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ແມ່ຍິງທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍໆຄົນລົ້ມເຫລວໃນການຂຽນລາຍງານກ່ຽວກັບການອອກເດີນທາງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ນັກວິທະຍາສາດທັງຫມົດບໍ່ໄດ້ແບ່ງປັນຄວາມຄິດເຫັນຂອງເພື່ອນຮ່ວມງານທີ່ມີຊື່ສຽງຂອງເຂົາເຈົ້າ, ເຊື່ອວ່າຄຸນນະພາບຂອງເວລາທີ່ໃຊ້ຮ່ວມກັບແມ່ແມ່ນບໍ່ສໍາຄັນສໍາລັບເດັກ. ຕົກລົງເຫັນດີ, ຖ້າແມ່ແມ່ເຮືອນທຸກມື້ຢືນກັບນາງກັບເດັກນ້ອຍ, ແກະສະຫຼັດຫມາກເລັ່ນແລະຂັດມັນ, ມັນຄົງຈະບໍ່ເຮັດໃຫ້ລາວມີຄວາມສຸກ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ຖ້າທ່ານພຽງແຕ່ເວົ້າກັບລູກຂອງທ່ານສໍາລັບເວລາເຄິ່ງຊົ່ວໂມງຕໍ່ມື້ (ແລະເຖິງວ່າທຸລະກິດທີ່ມີທຸລະກິດພິເສດສາມາດຈ່າຍໄດ້), ສະແດງຄວາມສົນໃຈຢ່າງຈິງໃຈໃນທຸກສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ລາວກັງວົນ, ລາວຈະບໍ່ມີຄວາມຮັກຂອງແມ່.

Kindergarten, nanny, grandmother ...

ເມື່ອທ່ານຕັດສິນໃຈໄປເຮັດວຽກກໍ່ຈະມີບັນຫາ - ຜູ້ທີ່ຈະອອກຈາກເດັກ. ຖ້າເດັກນ້ອຍມີຄວາມເປັນເອກະລາດພຽງພໍ (ແລະຮອດສາມປີ), ໃຫ້ໄປໂຮງຮຽນອະນຸບານ. ແຕ່ຢ່າລືມຫຼັກການຂອງຂັ້ນຕອນຄ່ອຍໆ: ທໍາອິດ, ພຽງແຕ່ນໍາໄປສູ່ການຍ່າງ, ຫຼັງຈາກນັ້ນສໍາລັບເຄິ່ງມື້ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນ, ໃນເວລາທີ່ແອນ້ອຍສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້, ທ່ານສາມາດປ່ອຍມັນໃນບໍລິສັດຂອງຫມູ່ເພື່ອນຕະຫຼອດມື້. ສິ່ງທີ່ສວນທີ່ຈະເລືອກແມ່ນເລື່ອງຂອງລົດຊາດແລະເປັນໄປໄດ້ທາງດ້ານການເງິນ. ຕົວເມືອງແມ່ນດີເພາະວ່າພວກເຂົາມີລາຄາບໍ່ແພງແລະຢູ່ຂ້າງຂອງທ່ານ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນມີຄວາມຈໍາເປັນທີ່ຈະລົງທະບຽນຢູ່ລ່ວງຫນ້າ - ຕາມກົດລະບຽບ, ຊັ້ນວາງຂອງສະຖາບັນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຫຼາຍ, ຍາວນານ. ໂຮງຮຽນອະນຸບານແບບພິເສດເຮັດວຽກຕາມໂຄງການທີ່ແຕກຕ່າງກັນ: ວິທີການ Valdor (ເນັ້ນຫນັກໃສ່ການສຶກສາສົມບັດສິນ), ລະບົບ Montessori (ເນັ້ນຫນັກໃສ່ວິທີການສ່ວນບຸກຄົນຕໍ່ແຕ່ລະເດັກ, ການພັດທະນາທັກສະ motor), ຕາມວິທີການ Zaitsev (ເນັ້ນຫນັກໃສ່ການກຽມພ້ອມສໍາລັບການອ່ານໂຮງຮຽນ, ແລະອື່ນໆ.

ຖ້າທ່ານຖືກບັງຄັບໃຫ້ໄປເຮັດວຽກຢູ່ໃນເວລາທີ່ລູກຂອງທ່ານບໍ່ແມ່ນ 3 ປີ, ທ່ານສາມາດສົ່ງໄປຫາສວນກ້າ (ຈາກຫນຶ່ງປີເຄິ່ງ), ຈ້າງຜູ້ລ້ຽງແກະຫຼືເວົ້າກັບເດັກນ້ອຍກັບບຸດຂອງ grandmother ຂອງທ່ານ. ສວນກ້າແມ່ນທາງເລືອກທີ່ເຫມາະສົມທີ່ສຸດໃນແຜນການອຸປະກອນ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ນັກການສຶກສາມັກຈະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ເດັກໄດ້ຄຸກເຄີຍກັບຫມໍ້ແລະສາມາດຖືບ່ວງ. ທາງເລືອກທີ່ມີຜູ້ລ້ຽງແກະບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ບໍ່ດີສໍາລັບທຸກຄົນ, ຍົກເວັ້ນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ສູງແລະອັນຕະລາຍຂອງການແລ່ນເຂົ້າໄປໃນຄົນທີ່ບໍ່ຊອບທໍາ. ເພາະສະນັ້ນ, ການຄັດເລືອກຜູ້ສະຫມັກແມ່ນມີແຮງງານແລະມີຄວາມຮັບຜິດຊອບສູງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເດັກນ້ອຍຈະສະດວກສະບາຍທີ່ສຸດກັບພໍ່ຂອງລາວ. ຖ້າຫາກວ່າ, ແນ່ນອນ, ສຸຂະພາບຂອງນາງອະນຸຍາດໃຫ້ນາງ, ແລະນາງບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງໃຊ້ຈ່າຍມື້ທັງຫມົດ fussing ກັບຫລານອັນເປັນທີ່ຮັກຂອງນາງ.

ນັ້ນບໍ່ແມ່ນການຂົ່ມເຫັງ

ນັກຈິດຕະສາດເວົ້າວ່າສ່ວນໃຫຍ່ຂອງແມ່ທີ່ເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກຜິດທີ່ເຂັ້ມແຂງຍ້ອນວ່າພວກເຂົາໄດ້ເສຍສະລະເດັກເພື່ອຄວາມມຸ່ງຫວັງແລະຄວາມສົນໃຈຂອງຕົນເອງ. ພວກເຂົາຄິດວ່າແມ່ທີ່ດີຄວນໃຊ້ເວລາທັງຫມົດໃນຄອບຄົວ, ແລະບໍ່ນັ່ງຢູ່ໃນຫ້ອງການ, ເຖິງແມ່ນວ່ານາງບໍ່ມີທາງເລືອກອື່ນ. ເພື່ອເຮັດໃຫ້ການແກ້ໄຂ, ຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງການຮ່ວມເພດທີ່ວ່ອງໄວຢາກເຮັດໃຫ້ເດັກນ້ອຍໃຈຮ້າຍ, ໂດຍບໍ່ຄິດວ່າມັນເຮັດໃຫ້ເກີດການເຕີບໂຕຂອງ egoist ແລະ manipulator. ເດັກນ້ອຍໄດ້ຮຽນຮູ້ຢ່າງໄວວາວ່າແມ່ແມ່ນງ່າຍທີ່ຈະຈັດການ: "ຊື້ doll ທີ່ຂ້ອຍຊື້ - ຂ້ອຍຈະບໍ່ມີຄວາມໂດດດ່ຽວກັບນາງຈົນກວ່າເຈົ້າຈະເຮັດວຽກທີ່ຫນ້າເຮັດໃຫ້ກຽດຊັງຂອງເຈົ້າ." ອີກວິທີຫນຶ່ງທີ່ຈະຊ່ວຍແກ້ໄຂຄວາມຮູ້ສຶກຜິດເປັນຄືກັບແມ່ທີ່ເຫມາະສົມ: ໃຫ້ອາຫານເດັກໃຫ້ສະເພາະອາຫານພາຍໃນ, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະຕ້ອງກິນມັນໃນຕອນກາງຄືນ, ສໍາລັບການນີ້, ຫຼັງຈາກເຮັດວຽກຢູ່ໃນຫ້ອງ, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນອ່ານຫນັງສືສີຟ້າສໍາລັບຄືນ. ດັ່ງນັ້ນ - ການລະບາດຂອງປະສາດ, ເຊິ່ງຈະບໍ່ລໍຖ້າຕົວມັນເອງຍາວ: ມັນເປັນໄປບໍ່ໄດ້ທີ່ຈະເປັນແມ່ຍິງທຸລະກິດແລະໃນເວລາດຽວກັນກັບ darn socks ກັບສະມາຊິກໃນຄອບຄົວ. ມັນເປັນໄປໄດ້ທີ່ຈະກໍາຈັດການທໍລະມານພາຍໃນ? ຖ້າທ່ານຫມັ້ນໃຈຢ່າງຫມັ້ນໃຈວ່າເມື່ອທ່ານຕັດສິນໃຈເຂົ້າໄປເຮັດວຽກ, ທ່ານໄດ້ເຮັດສິ່ງທີ່ຖືກຕ້ອງ, ໃຫ້ຄໍາເວົ້າຄືນເລື້ອຍໆ: "ສິ່ງທີ່ດີສໍາລັບຂ້ອຍແມ່ນດີສໍາລັບລູກຂ້ອຍ." ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ເດັກຈະສັບສົນ: ແມ່ຂອງຂ້ອຍໄປຫ້ອງການທຸກໆມື້ແຕ່ໃນເວລາດຽວກັນກໍ່ອ້າງວ່ານາງຕ້ອງການຢູ່ເຮືອນ. ດັ່ງນັ້ນ, ກ່ອນທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມກັບເພື່ອນຮ່ວມງານໃນກອງປະຊຸມ, ຂໍຖາມຕົວເອງວ່າທ່ານຕ້ອງການສິ່ງນີ້ຢ່າງຈິງຈັງແລະບໍ່ວ່າທ່ານຈະມີວິທີອື່ນຈາກສະຖານະການ.

ຢ່າທໍລະມານຕົວເອງກັບຄວາມໂສກເສົ້າເພາະວ່າທ່ານບໍ່ພຽງແຕ່ມີຄວາມສໍາຄັນຕໍ່ຄອບຄົວຂອງທ່ານ, ແຕ່ຍັງເຮັດວຽກຂອງທ່ານ. ການປະສົບຄວາມສໍາເລັດແລະການເຄື່ອນໄຫວບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ບໍ່ດີ. ເດັກນ້ອຍຫຼາຍຄົນ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນໄວລຸ້ນ, ແມ່ນຄວາມພູມໃຈຂອງແມ່ຍິງທຸລະກິດຂອງເຂົາເຈົ້າ. ນອກຈາກນັ້ນ, ອີງຕາມນັກວິເຄາະທາງຈິດໃຈ, ຄວາມຢາກຂອງທ່ານໃນການເຮັດວຽກກໍ່ສາມາດອະທິບາຍໄດ້ໂດຍເຫດຜົນທີ່ເກີດຈາກການວິນິດໄສ. ຖ້າທ່ານມີ "ທັງຫມົດຢູ່ໃນພໍ່" - ທ່ານຢູ່ໃກ້ກັບຊີວິດ, ການກະທໍາ, ຄວາມຄິດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ມັນກໍ່ຈະເປັນການຍາກສໍາລັບທ່ານທີ່ຈະລັອກຕົວທ່ານເອງໃນເຮືອນຄົວໃນການຍືດຫຍຸ່ນທີ່ມີຜ້າຝ້າຍ, ທ່ານມີຄວາມປະທັບໃຈກັບການເຮັດວຽກທີ່ດີກວ່າການຕົບແຕ່ງແຂນແລະ whirl ເຮືອນແບບບໍ່ສິ້ນສຸດ. ເຊື່ອມໂຍງກັບຕົວເອງກັບແມ່ຂອງທ່ານບໍ? ທ່ານຈະເຮັດໃຫ້ເຈົ້າເປັນເຈົ້າພາບທີ່ເຫມາະສົມ, ແມ່ຂອງຄອບຄົວແລະພັນລະຍາ, ແຕ່ເສັ້ນທາງໄປສູ່ຂັ້ນຕອນການເຮັດວຽກສາມາດຂົມຂື່ນແລະບໍ່ດີ. ໃນຂະນະທີ່ເດັກນ້ອຍມີຂະຫນາດນ້ອຍແລະມັກເຈັບປ່ວຍ, ຈົ່ງພະຍາຍາມຊອກວຽກທີ່ເຮັດວຽກນອກເວລາຫລືຊອກຫາວຽກປ່ຽນເປັນຕົວຢ່າງ, ສອງມື້ຫຼັງຈາກສອງເທື່ອ. ນັກຄົ້ນຄວ້າອົດສະຕາລີໄດ້ດໍາເນີນການສຶກສາຂະຫນາດໃຫຍ່, ໃນເວລາທີ່ພົບວ່າແມ່ທີ່ເຮັດວຽກສ່ວນທີ່ໃຊ້ເວລາ, ລ້ຽງເດັກທີ່ມີສຸຂະພາບທີ່ດີທີ່ສຸດ. ພວກເຂົາມັກຈະກິນອາຫານທີ່ໄວກວ່າເດັກນ້ອຍທີ່ເຮັດວຽກຈາກການໂທໄປຫາແມ່ຍິງ, ແລະບໍ່ໄດ້ຮັບຄວາມເສຍຫາຍຈາກນ້ໍາຫນັກເກີນ, ບໍ່ຄືກັບເດັກນ້ອຍຂອງຜູ້ຍິງບ້ານເຮືອນທີ່ກິນອາຫານຂອງລູກຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍກິນເຄັດລັບທີ່ເຮັດດ້ວຍມື.

ທາງເລືອກທີ່ດີແມ່ນເຮັດວຽກຢູ່ເຮືອນ. ຂະຫນາດຂອງກໍາໄລແມ່ນຂຶ້ນກັບຄວາມສໍາພັນຂອງທ່ານ, ຄວາມສາມາດແລະການລະບຽບວິໄນຂອງຕົນເອງ - ຫຼັງຈາກທັງຫມົດ, ທຸກຄົນບໍ່ສາມາດໄປຫ້ອງຕໍ່ໄປ "ເຮັດວຽກ" ໃນຂະນະທີ່ເດັກກໍາລັງຂໍໃຫ້ພວກເຂົາຫຼິ້ນ ຫຼືຢູ່ໃນທໍ່ "hangs" ຫມູ່ເພື່ອນທີ່ທ່ານບໍ່ໄດ້ເວົ້າສໍາລັບພັນປີ. ໂດຍວິທີທາງການ, ຖ້າຫາກວ່າບໍ່ມີຫ້ອງແຍກຕ່າງຫາກສໍາລັບການເຮັດວຽກ, ມັນເປັນບັນຫາທີ່ຈະເຮັດວຽກຢູ່ເຮືອນ - ເດັກຈະຢູ່ລ້າໆ, ໃຊ້ເວລາຂອງທ່ານແລະເອົາໃຈໃສ່ນໍາທ່ານ. ຖ້າທ່ານກໍາລັງນັ່ງຢູ່ໃນຫ້ອງການຈາກການໂທຫາໂທ, ຈົ່ງພະຍາຍາມໃຫ້ເວລາຫວ່າງຂອງທ່ານສໍາລັບເດັກ. ອອກຈາກເລື່ອງຄົວເຮືອນໃນທ້າຍອາທິດ - ພວກເຂົາຍັງບໍ່ສາມາດປ່ຽນແປງ. ຫຼືຖາມຄົນໃກ້ຊິດເພື່ອຊ່ວຍທ່ານໃນເລື່ອງນີ້, ຖ້າວ່າການເງິນສາມາດອະນຸຍາດໃຫ້, ຈ້າງເຈົ້າຫນ້າທີ່ເຮືອນ, ແລະຢູ່ກັບເດັກນ້ອຍດຽວກັນ. ແລະເລື້ອຍໆຈູງໃຈແລະອຸກອຸກຂື້ນ - ສໍາລັບລາວແມ່ຂອງການສໍາພັດມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍ. ບາງຄັ້ງທ່ານສາມາດໄດ້ຮັບການຮັກແພງ - ອະນຸຍາດໃຫ້ພາຍຫລັງທີ່ຈະໄປນອນ, ບໍ່ໄປໂຮງຮຽນອະນຸບານ, ຖ້າທ່ານຈະຢູ່ເຮືອນ. ແລະໃນເວລາທີ່ຈະເຮັດວຽກ, ຈົ່ງ smile, ເຖິງແມ່ນວ່າແມວ scratches ສຸດຈິດວິນຍານໄດ້. ໃນເວລາດຽວກັນ, ບໍ່ເຄີຍຍູ້ເດັກນ້ອຍທີ່ອີ່ມຫນໍາໃຈ, ປ່ອຍໃຫ້ຄົນດຽວຫາຍໄປໃນພາສາອັງກິດ, ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນລາວຈະຢຸດການໄວ້ວາງໃຈທ່ານ. ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍ່ບອກເຂົາວ່າຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກທ່ານບໍ່ຕີຂວດ, ແຕ່ຫາເງິນ - ສໍາລັບເດັກນີ້ບໍ່ແມ່ນການໂຕ້ຖຽງ. ລາວຕ້ອງການແມ່, ບໍ່ແມ່ນການເງິນຂອງເຈົ້າ (ຢ່າງຫນ້ອຍຈົນກວ່າລາວຈະກາຍເປັນໄວລຸ້ນທີ່ຂີ້ກຽດແລະ mercenary).

ການຊຶມເສົ້າຖືກຍົກເລີກ!

ການສຶກສາສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າແມ່ຍິງແມ່ຍິງແລະແມ່ຍິງທຸລະກິດເທົ່າທຽມກັນມັກຈະຕົກລົງໃນການຊຶມເສົ້າ, ເຖິງແມ່ນວ່າເຫດຜົນສໍາລັບ spellen ແມ່ນແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍສໍາລັບພວກເຂົາ. ຄົນທໍາອິດທີ່ທົນທຸກທໍລະມານຈາກຄວາມລໍາບາກແລະສະລັບສັບຊ້ອນຕ່ໍາກວ່າ ("ການຜ່ານຊີວິດ, ແລະຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ເປັນຕົວແທນຕົວເອງ!"), ທີ່ສຸດ - ຈາກການຂາດເວລາແລະຄວາມຮູ້ທີ່ພວກເຂົາປະຕິບັດບໍ່ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນການລ້ຽງເດັກ. ແມ່ບ້ານມັກຈະຈັດແຈງຄວາມໂສກເສົ້າກັບຜົວຂອງນາງ, ປະຕິບັດຕາມວ່າ, ມີຊີວິດແລະເດັກນ້ອຍທີ່ມີອາຍຸຕ່ໍາກວ່າ, ເຂົາເຈົ້າມີບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ນ້ອຍກວ່າຄວາມງາມຂອງຫ້ອງການທີ່ສວຍງາມ. ແມ່ຍິງທຸລະກິດຍັງມີບາງຄັ້ງຈິ່ງມີຄວາມອິດສາ, ແລະບໍ່ຫຼາຍປານໃດກັບຜົວຂອງນາງ ... ກັບແມ່ຫຼືແມ່ຫມ້າຍ: ພວກເຂົາຄິດວ່າລູກຊາຍຫລືລູກສາວຮັກລາວຫລາຍກວ່າແມ່ຂອງແມ່. ໃນກໍລະນີທີ່ບໍ່ສົນໃຈໂດຍສະເພາະແມ່ນ, ເດັກນ້ອຍແລະຜູ້ຊາຍມີການປ່ຽນແປງ, ເກືອບທຸກໆເດືອນ, ເພື່ອວ່າເດັກບໍ່ມີເວລາທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມ. ວິທີການບໍ່ເຂົ້າໃຈໃນສະຖານະການນີ້?

ຍອມຮັບ, ສຸດທ້າຍ, ທາງເລືອກທີ່ທ່ານເຄີຍເຮັດ. ບໍ່ສາມາດທົນທານຕໍ່ແຕງມ້ວນໃນຖ້ວຍ, borscht ປຸງແຕ່ງອາຫານ, ເຄື່ອງນຸ່ງຫົ່ມແລະສິ່ງອື່ນໆທີ່ແມ່ຍິງທີ່ເຫມາະສົມຄວນເຮັດແນວໃດ? ມັນບໍ່ຢ້ານ! ປ່ຽນກົດລະບຽບຂອງເກມແລະຮຽນຮູ້ທີ່ຈະຢູ່ໃນສັນຕິພາບກັບຕົວທ່ານເອງ. ຖ້າທ່ານບັງຄັບໃຫ້ຕົວເອງເຮັດສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານບໍ່ມັກຈະບໍ່ມັກ, ມັນກໍ່ຈະເລວຮ້າຍກວ່າເກົ່າ.

■ຊອກຫາຄົນທີ່ມີສະຕິປັນຍາທີ່ຈະເຂົ້າໃຈແລະສະຫນັບສະຫນູນທ່ານໃນເວລາທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ. ຖ້າທ່ານບໍ່ຮ່ວມກັບໃຜກໍ່ຕາມ, ການຊຶມເສົ້າຈະເພີ່ມຂື້ນ.

■ບໍ່ຮັບຜິດຊອບກັບຫນ້າທີ່ເພີ່ມເຕີມ: ທ່ານຈະໄດ້ຮັບການເຫນັງຕີງຫຼາຍຂຶ້ນ, ໂດຍສະເພາະການເພີ່ມຄວາມກົດດັນ.