ມາຮອດຫ້ອງການ, ທ່ານມີຄວາມຮູ້ສຶກລະຄາຍເຄືອງແລະຄວາມປວດລ້າວຈາກຕອນເຊົ້າ:
ຢ່າເປີດຄອມພິວເຕີ້ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະເຮັດຊ້ໍາອີກສາມຄັ້ງດ້ວຍສຽງທີ່ຮ້າຍແຮງ: "ຂ້ອຍຮັກວຽກຂອງຂ້ອຍ"? ແລ້ວ, ຍິນດີຕ້ອນຮັບກັບສະໂມສອນ. ນັບຕັ້ງແຕ່ການເລີ່ມຕົ້ນຂອງການກະທົບກະເທືອນ, ລາວໄດ້ຢຸດເຊົາການປິດ, ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ການສະຫມັກບໍ່ມີເວລາທີ່ຈະພິມອອກ, ແລະຈໍານວນສະຖານທີ່ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນທີ່ຈະສະແດງໂດຍຕົວເລກແປດ - ແປດ. Irony ແມ່ນເກືອບພຽງແຕ່ສິ່ງທີ່ຍັງຄົງສໍາລັບຜູ້ທີ່ໄດ້ປະສົບກັບໂຣກຂອງ burnout ມືອາຊີບ - ປະກົດການທີ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ upside ຂອງຊີວິດຂອງເຂົາທັງຫມົດ. ທັນທີຫຼືຫຼັງຈາກນັ້ນພວກເຮົາກໍາລັງເຂົ້າຫາເສັ້ນ Maginot ຕາມປົກກະຕິ, ຫຼັງຈາກນັ້ນພວກເຮົາຕ້ອງມີສ່ວນຮ່ວມໃນເຂດສະດວກສະບາຍ. ແລະບໍ່ມີຄວາມສະຫງ່າງາມຫຼືຄວາມຍຸຕິທໍາຈະບໍ່ປ້ອງກັນທ່ານຈາກການກ້າວໄປສູ່ເສັ້ນທາງ. ພຽງແຕ່ເນື່ອງຈາກວ່າມັນເປັນໄປບໍ່ໄດ້ທີ່ຈະຢູ່ໃນສະຖານະການບໍ່ພໍໃຈໃນເວລາດົນນານ. ການເຜົາໄຫມ້ອອກ, ບຸກຄົນທີ່ທົນທຸກຈາກຄວາມທຸກຈົນຊໍາເຮື້ອແລະຄວາມບໍ່ຫນ້າເບື່ອໃຈໃນການເຮັດວຽກ. ແລະສໍາລັບຄວາມເຂັ້ມແຂງໃນທ້າຍອາທິດແລະຄວາມກະຕືລືລົ້ນບໍ່ໄດ້ຮັບການຟື້ນຟູ. ແຕ່ສິ່ງທີ່ເຈັບປວດທີ່ສຸດໃນສະຖານະການນີ້ແມ່ນຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄວາມບໍ່ສົມບູນແບບແລະຄວາມຢ້ານກົວວ່າທ່ານກໍາລັງສູນເສຍທັກສະຂອງທ່ານ. ການພົວພັນທີ່ບໍ່ດີກັບນາຍຈ້າງແລະເພື່ອນຮ່ວມງານ, ການເຮັດວຽກແບບປົກກະຕິ, ການບໍ່ມີການປ່ຽນແປງທີ່ສັງເກດເຫັນໃນເວລາດົນນານ - ການເພີ່ມເງິນເດືອນຫຼືການເຄື່ອນຍ້າຍເຖິງຂັ້ນວຽກ. ເຖິງແມ່ນວ່າສໍາລັບໃນຂະນະທີ່ທ່ານພຽງແຕ່ຕື່ນເຕັ້ນກັບທຸລະກິດຂອງທ່ານ, ທ່ານຍັງຢູ່ໃນຫ້ອງການໃນຕອນແລງໂດຍບໍ່ມີການປະທ້ວງແລະເຮັດວຽກຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນທ້າຍອາທິດ, ນີ້ບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າມັນຈະເປັນເຊັ່ນນີ້. ອັນຕະລາຍຢູ່ໃນຂັ້ນຕອນຂອງການບັນລຸເປົ້າຫມາຍ, ໃນເວລາທີ່ຫນ້າສົນໃຈ post flaunts ກ່ຽວກັບບັດທຸລະກິດຂອງທ່ານ, ແລະຕົວທ່ານເອງນັ່ງຢູ່ໃນເກົ້າອີ້ຫົວຫນ້າຫນັງໃຫມ່. ການລື່ນຕົວໃນເບື້ອງຕົ້ນເບິ່ງຄືວ່າບໍ່ສາມາດແປເປັນໄຟໄຫມ້ທໍ່ຖົ່ວໄດ້, ແຕ່ມັນກໍ່ໂຈມຕີສະຕິປັນຍາຢ່າງໄວວາແລະທັນທີຈະເລີ່ມຮັບຮູ້ວ່າເປັນຄວາມເປັນຈິງ. ບັນຫາແມ່ນວ່າໃນໄລຍະເຊື້ອຊາດ sprint ກ່ຽວກັບວິທີການທີ່ຈະບັນລຸຕໍາແຫນ່ງທີ່ຕ້ອງການ, ເຮັດວຽກສາມາດກາຍເປັນຢາເສບຕິດ - ເປັນຄັ້ງທໍາອິດທີ່ຈະກາຍເປັນຕິດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນຕ້ອງການການເພີ່ມຂື້ນໃນໄລຍະ, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນພຽງແຕ່ຢຸດການເຮັດໃຫ້ buzz ປົກກະຕິ. ແຕ່ຢ່າສົມມຸດວ່າການບາດເຈັບທີ່ເປັນມືອາຊີບແມ່ນຈຸດຫມາຍປາຍທາງທີ່ເຫມາະສົມກັບສະຖານທີ່ເຮັດວຽກແລະກໍານົດເວລາຂອງທ່ານ.
ເຫດຜົນພາຍນອກສໍາລັບ "ໄຟໄຫມ້ໄຟ" ສາມາດຫຼາຍ:
ການເຮັດວຽກບໍ່ຄວນຈະກາຍເປັນຈຸດໃຈກາງຂອງຜົນປະໂຫຍດທີ່ຫນັກແຫນ້ນ, ເຮັດໃຫ້ສ່ວນທີ່ເຫຼືອຂອງໂລກປະຊາຊົນ. ໂຣກນີ້ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຈາກ "ປ້າຍໂຄສະນາ", ການປ່ຽນນາຍຈ້າງໃນແຕ່ລະປີຢູ່ໃນອາການທໍາອິດຂອງການເຊົາ. ການໂດດຈາກຫ້ອງຫນຶ່ງໄປຫາບ່ອນອື່ນເຊັ່ນກະຮອກຈາກສາຂາໄປຫາສາຂາ, ພວກເຂົາເຈົ້າທັນທີທັນໃດຮູ້ວ່າ, ເຖິງວ່າຈະມີການຂັບຂີ່ຄົງທີ່ຂອງການຊອກຫາແລະນໍາໃຊ້ເຂົ້າໃນສະຖານທີ່ໃຫມ່, ແຮງຈູງໃຈຂອງພວກເຂົາຈະຫາຍໄປ. ໃນຂັ້ນຕອນທໍາອິດຂອງການອົດທົນ, ບຸກຄົນໃດຫນຶ່ງມັກຈະຖາມຕົນເອງຄໍາຖາມດ້ານ philosophical: ຄວາມຫມາຍຂອງການເຮັດວຽກຂອງຂ້ອຍຢູ່ໃນລະດັບໂລກ, ມັນໄດ້ຮັບດີກວ່າຈາກໂລກແລະການປ່ຽນແປງບຸກຄະລິກຂອງຂ້ອຍສໍາລັບທີ່ດີກວ່າບໍ? ໂດຍເວລາທີ່ພະນັກງານມີຄວາມຕື່ນເຕັ້ນຕໍ່ການສະທ້ອນກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ "ຜູ້ທີ່ຂ້ອຍແລະບ່ອນທີ່ຂ້ອຍກໍາລັງຈະໄປ", ຂັ້ນຕອນທີສອງມາ - ການກໍາຈັດ. ທ່ານເຄີຍຮູ້ສຶກຢູ່ໃນທ່າມກາງກອງປະຊຸມທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ທ່ານເບິ່ງຄືວ່າຈະເບິ່ງທັງຫມົດນີ້ຈາກຂ້າງບໍ? ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນອາການຂອງ "ຄວາມຮ້ອນເກີນໄປ" ທີ່ກໍາລັງເກີດຂຶ້ນ. ຂັ້ນຕອນທີສາມແມ່ນການປັບລະດັບແລະຄວາມບໍ່ພໍໃຈ. ຈຸດທີ່ບໍ່ມີການກັບຄືນ, ຈາກທີ່ມັນບໍ່ສາມາດຊອກຫາເສັ້ນທາງກັບຄືນ: ສໍາຄັນຂອງອໍານາດການປົກຄອງ, ຂໍ້ສັງເກດກຽດຕິຍົດກ່ຽວກັບເພື່ອນຮ່ວມງານແລະກິດຈະກໍາທີ່ຂັດແຍ້ງກ່ຽວກັບຈິດວິນຍານຂອງທີມ. ທັງຫມົດນີ້ໃນຕອນທ້າຍນັ້ນເຮັດໃຫ້ຊີວິດຂອງ "ໄອຍະການຂອງລາວ" ເປັນພິດ, ວ່າບໍ່ມີຄໍາສະເຫນີທີ່ເປັນໄປໄດ້ຈາກນາຍຈ້າງຈະສາມາດຮັກສາມັນໄດ້. ແຕ່ເປັນຫຍັງພວກເຮົາທໍາລາຍວຽກເຮັດງານທໍາຂອງພວກເຮົາດ້ວຍມືຂອງພວກເຮົາເອງ?
ອີງຕາມຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ຫນຶ່ງໃນເຫດຜົນສໍາລັບຄວາມໂຊກຮ້າຍແມ່ນຄວາມແຕກຕ່າງລະຫວ່າງຫລັກການຂອງການເຮັດວຽກແລະທັດສະນະຄະຕິຂອງບຸກຄົນ. ຫຼາຍຂີ້ເຫຍື້ອນີ້ - ຄວາມສ່ຽງທີ່ຈະ "ເຜົາ". ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ມັນບໍ່ວ່າສິ່ງທີ່ເກີດຂື້ນຈຸດປະສົງໃນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ - ທ່ານຄວນຮູ້ສຶກວ່າທ່ານກໍາລັງເຕີບໃຫຍ່ແລະພັດທະນາ. ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ບັນຫາຈະເລີ່ມຕົ້ນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ພວກເຮົາທັງຫມົດ, ເຖິງແມ່ນວ່າຜູ້ທີ່ເວົ້າວ່າພວກເຂົາເຮັດວຽກເສພາະສໍາລັບເງິນທີ່ເປັນປະໂຫຍດ, ມັນກໍ່ມີຄວາມສໍາຄັນຫລາຍທີ່ຮູ້ສຶກວ່າຄວາມສໍາຄັນຂອງວຽກງານແລະສາຍພົວພັນຂອງຕົນກັບການພັດທະນາສ່ວນບຸກຄົນ. ນີ້ແມ່ນຄວາມຕ້ອງການທີ່ເລິກເຊິ່ງ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຄວາມເພິ່ງພໍໃຈ. ມັນສາມາດເວົ້າວ່າທໍາມະຊາດຂອງມັນເອງຢູ່ໃນມະນຸດມີຄວາມປາຖະຫນາທີ່ຈະຮັບຮູ້ວ່າມັນເປັນສິ່ງທີ່ມີຂະຫນາດໃຫຍ່, ທີ່ສໍາຄັນ - ມັນສ້າງແຮງບັນດານໃຈແລະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງ. ຖ້າຫາກວ່າວຽກງານການເຮັດວຽກເບິ່ງຄືວ່າໂງ່ໆແລະຫນ້າເບື່ອຫນ່າຍ, ບໍ່ວ່າເຈົ້າຈະຫລີກລ້ຽງທັດສະນະຄະຕິຂອງເຈົ້າກັບສິ່ງທີ່ກໍາລັງເກີດຂຶ້ນ, ມັນກໍ່ຍັງຄົງມີຄວາມຮູ້ສຶກພາຍໃນວ່າຄວາມພະຍາຍາມບໍ່ໄດ້ແພງຂຸມຂັງ. ດັ່ງນັ້ນ, ບໍ່ເຊື່ອແທ້ໆສິ່ງທີ່ຄົນເຮັດ, ລາວຈະບໍ່ສາມາດເຮັດສິ່ງນີ້ໄດ້ເປັນເວລາດົນນານ. ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ການເຮັດວຽກ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄວາມສໍາພັນ, implies ການລົງທຶນທາງດ້ານຈິດໃຈຄົງ, ການອຸທິດແລະຄວາມປາຖະຫນາທີ່ຈະແນະນໍາບາງສິ່ງບາງຢ່າງໃຫມ່ໃນປະຈໍາການ.
ລົມຂອງການປ່ຽນແປງ
ໃນໂລກທີ່ເຫມາະສົມ (ຫຼາຍທີ່ສຸດ, ໃນຄວາມເປັນຈິງຂອງບໍລິສັດຂະຫນາດໃຫຍ່ຕາເວັນຕົກ) ມີຄວາມສົນໃຈກ່ຽວກັບການຮັກສາ, ຖ້າບໍ່ຮັກ, ຄວາມສັດຊື່ຕໍ່ພະນັກງານຂອງບໍລິສັດແລະກິດຈະກໍາແມ່ນວຽກງານຂອງນາຍຈ້າງ. ຕົວຢ່າງ, ໃນ Google, ເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງໂຄງການແຮງຈູງໃຈ, ກົດລະບຽບ "20 ສ່ວນຮ້ອຍ" ເຮັດວຽກ - ພະນັກງານສາມາດໃຊ້ເວລາຢ່າງແທ້ຈິງດ້ວຍຕົນເອງ (ຍົກເວັ້ນອາຫານທ່ຽງ), ໂດຍນໍາໃຊ້ຊັບພະຍາກອນທັງຫມົດຂອງບໍລິສັດຖ້າຕ້ອງການ. ໂຄງການແຮງກະຕຸ້ນປະກອບມີການພັດທະນາຫົວຫນ້າຂອງເປົ້າຫມາຍຂະຫນາດນ້ອຍສໍາລັບບັນດາຜູ້ບັນຍາຍ, ໃນເວລາທີ່ຜົນສໍາເລັດທີ່ພວກເຂົາໄດ້ຮັບລາງວັນຫຼືຈັດຕັ້ງພັກທີ່ສວຍງາມ. ການເນັ້ນຫນັກຢູ່ໃນທີ່ນີ້ແມ່ນບໍ່ຫຼາຍປານໃດກ່ຽວກັບວຽກງານທີ່ເຮັດ, ແຕ່ວ່າໃນຄວາມເປັນຈິງທີ່ວ່າບຸກຄົນທີ່ຮູ້ສຶກວ່າມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນສໍາລັບບໍລິສັດແລະກິດຈະກໍາຂອງຕົນໄດ້ຖືກສົ່ງເສີມ. ການປະສົມປະສານທີ່ມີປະສິດທິພາບທີ່ສຸດຂອງການດື່ມເຫຼົ້າເປັນມືອາຊີບແມ່ນ Sabbatical (English sabbatical) - ການພັກຜ່ອນວິຊາການຂອງໄລຍະເວລາຫນຶ່ງປີກັບການຮັກສາບ່ອນເຮັດວຽກເຊິ່ງບາງຄັ້ງກໍ່ໄດ້ຈ່າຍໃຫ້. ຕາມກົດລະບຽບ, ມັນໄດ້ຖືກມອບໃຫ້ແກ່ພະນັກງານທີ່ໄດ້ເຮັດວຽກຢູ່ໃນອົງການຈັດຕັ້ງສໍາລັບຫຼາຍກວ່າຫ້າປີ. ຊາວຍຸໂລບແລະຊາວອາເມຣິກັນໄດ້ພະຍາຍາມໃຊ້ເວລາໃນການເດີນທາງຫຼືເດີນໄປໃນໄລຍະເວລາທັງຫມົດໄປປະເທດອື່ນ. ຄົນຫນຶ່ງສາມາດຈິນຕະນາການວ່າປະສົບການນີ້ສາມາດເພີ່ມພະລັງງານແລະເຮັດໃຫ້ມັນເບິ່ງວຽກງານຈາກມຸມທີ່ແຕກຕ່າງກັນໄດ້ບໍ? ແຕ່ຫນ້າເສຍດາຍ, ໃນຢູເຄລນ, ມັນເປັນພຽງແຕ່ຄວາມຝັນຂອງການປະຕິບັດການປະຕິບັດນີ້. ແລະ, ຈາກຂັ້ນຕອນທີ່ວ່າຄວາມລອດຂອງຄົນທີ່ຕາຍແລ້ວຍັງຄົງເປັນວຽກຂອງການ້ໍາຖ້ວມຕົວເອງ, ທີ່ຈະເກີດຈາກຂີ້ເຖົ່າ, ຖ້າທ່ານຖືກ "ເຜົາ", ທ່ານຈະຕ້ອງເຮັດຕົວທ່ານເອງ. ການຊ່ວຍເຫຼືອທີ່ສໍາຄັນໃນຂະບວນການນີ້ສາມາດເຂົ້າໃຈໄດ້ໂດຍຄວາມຈິງທີ່ວ່າການບາດເຈັບທີ່ເປັນມືອາຊີບແມ່ນສັນຍານທີ່ວ່າຜູ້ໃດເປັນສຸກສໍາລັບການປ່ຽນແປງ. ຜົນກະທົບຕໍ່ການເຜົາໄຫມ້ຜົນກະທົບຕໍ່ການລະເບີດທີ່ປະຕິບັດໄດ້ໃນເວລາທີ່ພວກເຮົາຢຸດເຊົາການເບິ່ງເຫັນ vector (motion motion) ຕື່ມອີກແລະຈະເລີ່ມດໍາລົງຊີວິດໂດຍການ inertia. ວິໄສທັດທີ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບອະນາຄົດແລະມີເປົ້າຫມາຍສະເພາະທີ່ເຮັດໃຫ້ "ເຊື້ອໄວຣັສ" ເປັນຢາຂ້າເຊື້ອໂລກ. ນັ້ນພຽງແຕ່ເພື່ອສັງເກດເບິ່ງການອະນາໄມຄິດຕັນຂອງຄິດ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເຮັດຄວາມພະຍາຍາມທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ເພື່ອຮັກສາຄວາມສົມດູນລະຫວ່າງຊີວິດການເຮັດວຽກແລະເອກະຊົນ. ເຮັດວຽກທີ່ບໍ່ໄດ້ລະດົມໃຈຈະກາຍເປັນຈຸດສູນກາງຂອງຄວາມສົນໃຈ, ຊ້າກວ່າສ່ວນທີ່ເຫຼືອຂອງໂລກ. ເພີ່ມເຕີມທີ່ຊັດເຈນ, ຫຼຸດລົງລົງໄປເຖິງຂະຫນາດຂອງຫ້ອງການ. ແລະການເຜົາຕົວເປັນມືອາຊີບ - ພຽງແຕ່ໂທຫາສິດ, ໂທຫາຕື່ນຂຶ້ນແລະເລີ່ມຕົ້ນການສະແດງ; ບອກວ່າມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍ. ການຖອດລະຫັດຂໍ້ຄວາມນີ້, ທ່ານສາມາດກໍານົດເຫດການໃນທິສະທາງທີ່ຖືກຕ້ອງ. ແລະຖ້າເບິ່ງຄືວ່າທ່ານຖືກຕິດຢູ່ໃນສະຖານທີ່ດຽວ, ມັນກໍ່ເປັນສິ່ງທີ່ເປັນປະໂຫຍດທີ່ຈະຈໍາໄວ້ວ່າການຢຸດກໍ່ແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງທາງ.
ວິທີການກັບຄືນໄປບ່ອນ fervor ໃນອະດີດ
ຊອກຫາ pros
ຕາມທີ່ທ່ານຮູ້, ວິທີການທີ່ບໍ່ເຈັບປວດທີ່ສຸດໃນການປ່ຽນສະຖານະການແມ່ນເພື່ອປ່ຽນທັດສະນະຂອງທ່ານຕໍ່ມັນ. ບໍ່ວ່າທ່ານຢູ່ໃນຈຸດສູງສຸດຂອງການອຸບັດຕິເຫດທີ່ມີອາຊີບທີ່ສູງທີ່ສຸດຫຼືບໍ່ເຄີຍປະສົບກັບມັນ - ເຂົ້າໃນນິໄສຂອງການສະຫລອງສະພາບການໃນທາງບວກຂອງວຽກງານຂອງທ່ານ. ຕົວຢ່າງ, ການປະກັນໄພ, ສະຖານທີ່ທີ່ເຫມາະສົມຂອງຫ້ອງການ, ການຈ່າຍເງິນເດືອນ, ການເຂົ້າເຖິງອິນເຕີເນັດທີ່ບໍ່ຈໍາກັດ, ບ່ອນຈອດລົດແລະເຖິງແມ່ນທີມງານທີ່ມີຄວາມສຸກ. ເຊື່ອຂ້ອຍ, ສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ມີນີ້! ສຸມໃສ່ສິ່ງທີ່ທ່ານໂຊກດີ.
ເຮັດໃຫ້ເວລາສໍາລັບຕົວທ່ານເອງ
ການເຮັດວຽກບໍ່ສາມາດຫຼື, ຢ່າງຫນ້ອຍ, ບໍ່ຄວນເປັນຈຸດຕົ້ນຕໍຂອງຊີວິດ. ແລະຖ້າສິ່ງນີ້ເກີດຂຶ້ນ, ຫຼັງຈາກນັ້ນກໍ່ມີການລະເມີດຄວາມສົມດຸນ, ເຊິ່ງແນ່ນອນນໍາໄປສູ່ການອຸ່ນ. ໃນຄໍາສັ່ງທີ່ຈະບໍ່ຫັນໄປສູ່ບຸກຄົນທີ່, ໃນເວລາທີ່ກອງປະຊຸມໃນບັນຍາກາດທີ່ບໍ່ເປັນທາງການທັນທີຫຼັງຈາກຊື່ຂອງຕົນ, ເອີ້ນວ່າຕໍາແຫນ່ງ, ຫຼາກຫຼາຍ leisure ການໃຫ້ຫຼາຍເທົ່າທີ່ເປັນໄປໄດ້.
ລົງທະບຽນສໍາລັບຫລັກສູດ
ການປ້ອງກັນທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງການບາດເຈັບ - ສະພາບທີ່ມັນເບິ່ງຄືວ່າທ່ານກໍາລັງຖືກປະຫານຊີວິດ - ເປັນການໄປໂຮງຮຽນ. ມັນບໍ່ສໍາຄັນຫຍັງ - ເປັນພາສາໃຫມ່, ເຕັ້ນ, ແຕ້ມ. ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນວ່າການຮຽນຮູ້ຊ່ວຍໃຫ້ມີຄວາມຮູ້ສຶກສະຫນຸກສະຫນານຂອງໂລກ, ໂດຍສະເພາະໃນເວລາທີ່ທ່ານໄດ້ບັນລຸຄວາມຮູ້ສຶກວ່າຊີວິດຂອງທ່ານຖືກຈໍາກັດໂດຍການເຮັດວຽກເທົ່ານັ້ນ.
ເຮັດແຜນການ
ຄິດເຖິງສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ - ບໍ່ພຽງແຕ່ໃນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ, ແຕ່ໃນຊີວິດໂດຍທົ່ວໄປ. ເຮັດແນວໃດແລະບ່ອນໃດບ່ອນທີ່ທ່ານເບິ່ງຕົວທ່ານເອງໃນ 10 ປີ? ແລະໃນ 5? ເຫດຜົນດັ່ງກ່າວຈະຊ່ວຍໃຫ້ເຂົ້າໃຈໃນທິດທາງທີ່ຈະຍ້າຍແລະການປ່ຽນແປງທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນເພື່ອບັນລຸຊີວິດທີ່ຕ້ອງການ.